棗莊新聞網(wǎng)訊 為更好地解決企業(yè)用工難題，去年以來，山亭區(qū)人社局主動靠前服務(wù)，從抓需求入手，組建10支工作隊，深入開展“政策入企、問需于企”大調(diào)研活動，劃分“責(zé)任田”，實現(xiàn)“包服到企”，建立一企一冊，動態(tài)掌握區(qū)內(nèi)208個企業(yè)用工需求人數(shù)、工種、技能等信息，提供全程政策保障和用工協(xié)調(diào)對接。

積極搭建用人單位和求職者交流平臺，借助“山東公共招聘網(wǎng)”“山亭人社”微信公眾號等就業(yè)服務(wù)平臺，創(chuàng)建區(qū)級智慧就業(yè)服務(wù)大廳，開展線上線下招聘活14場，85家企業(yè)注冊使用“棗工快遞”小程序，組織企業(yè)參加高校直通車等系列招聘活動，累計為77家單位發(fā)布急需緊缺崗位信息2148個，助力“工業(yè)強區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)”。

牽頭組織召開全區(qū)“助企紓困促發(fā)展 聚力實干保民生”助企紓困政策通報會，推行“政策找企”“免申即享”工作法，發(fā)揮“店小二”精神，主動為265戶符合申領(lǐng)條件的參保企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補貼262.73萬元，補貼人數(shù)6983人。積極協(xié)調(diào)解決新創(chuàng)業(yè)人員和小微企業(yè)發(fā)展資金不足問題，為87戶個貸創(chuàng)業(yè)者發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1236萬元，為14家小微企業(yè)發(fā)放貼息貸款3598萬元，帶動就業(yè)276人。全面落實各項創(chuàng)業(yè)補貼，發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補貼39人、57.5萬元；一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼11戶、11.2萬元，帶動就業(yè)56人；創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼38人、11.4萬元，有效激發(fā)了大眾創(chuàng)業(yè)的熱情。

高度重視企業(yè)人才的培養(yǎng)，堅持把高技能人才培訓(xùn)基地建在企業(yè)一線，對高級技師、技師、高級工分別給予每人5000元、3000元、2000元的培訓(xùn)補貼。著力完善職業(yè)技能考核評價體系，建立自主評價企業(yè)21家，自主評價高技能人才658人。以“山亭創(chuàng)業(yè)學(xué)院”及各定點培訓(xùn)機構(gòu)為依托，根據(jù)企業(yè)用工需求，積極開展訂單式培訓(xùn)，完成各類補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)3458人。（記者 任翔 通訊員 葛瓊）