棗莊新聞網(wǎng)訊 9月29日上午，棗莊市政府新聞辦舉行“砥礪六十年、奮進(jìn)新時(shí)代”主題系列新聞發(fā)布會(huì)市人力資源社會(huì)保障局專場(chǎng)。

市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)人介紹，60年來(lái)，市委、市政府始終把就業(yè)工作擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突出位置，棗莊就業(yè)工作取得了很大成就。主要呈現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：一是就業(yè)體制機(jī)制不斷完善。圍繞解決不同歷史時(shí)期就業(yè)矛盾，推進(jìn)就業(yè)體制實(shí)現(xiàn)由政府“統(tǒng)包統(tǒng)配”向勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的根本轉(zhuǎn)變，市場(chǎng)導(dǎo)向的就業(yè)機(jī)制逐步建立完善。二是就業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大。2016年以來(lái)，累計(jì)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼1.94億元，以工代訓(xùn)補(bǔ)貼1.17億元，穩(wěn)定就業(yè)崗位68.85萬(wàn)個(gè)。裝備制造、新一代信息技術(shù)、新材料、新醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)及網(wǎng)絡(luò)直播、小店經(jīng)濟(jì)、快遞物流等新業(yè)態(tài)崗位需求明顯增加，逐漸成為拉動(dòng)就業(yè)的主要渠道。每年城鎮(zhèn)新增就業(yè)4萬(wàn)人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終控制在3.5%以內(nèi)。三是就業(yè)質(zhì)量顯著提高。工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)及勞動(dòng)關(guān)系制度不斷完善，勞動(dòng)者就業(yè)權(quán)益得到充分保障。2020年全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資73411元，是1978年的130倍。全市79.97萬(wàn)人參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，是1995年社保制度建立初期的5.6倍。勞動(dòng)合同簽訂率超過(guò)95%，勞動(dòng)關(guān)系更加和諧穩(wěn)定。四是就業(yè)能力不斷提升。建立健全終身培訓(xùn)制度，自2009年起推進(jìn)“加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力五年規(guī)劃”“職業(yè)技能提升3210計(jì)劃”，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者“愿培盡培”“應(yīng)培盡培”，勞動(dòng)者就業(yè)適應(yīng)能力和競(jìng)爭(zhēng)能力得到有效提升。全市累計(jì)開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)超過(guò)80萬(wàn)人次，農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)超過(guò)20萬(wàn)人次。全市技能人才總量達(dá)38萬(wàn)人，其中高級(jí)工以上技能人才5萬(wàn)人。五是創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)作用更加凸顯。從2014年起，全市每年設(shè)立2000萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)扶持資金，將創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保基金總量提高至1.6億元。全市累計(jì)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款24.61億元，扶持2.25萬(wàn)人創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)9.49萬(wàn)人就業(yè)。創(chuàng)建省、市級(jí)創(chuàng)業(yè)園32個(gè)，入駐創(chuàng)業(yè)實(shí)體4200余家，兌現(xiàn)各類創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金4600余萬(wàn)元，累計(jì)吸納就業(yè)超過(guò)10萬(wàn)人。組建棗莊創(chuàng)業(yè)大學(xué)，組織各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1.53萬(wàn)人次，舉辦創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)等各類創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)300余場(chǎng)次，服務(wù)創(chuàng)業(yè)者8000余人次。六是保障重點(diǎn)群體就業(yè)成效明顯。持續(xù)開(kāi)展“三支一扶”“就業(yè)見(jiàn)習(xí)”“人才直通車”等專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，引導(dǎo)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率始終保持90%以上。落實(shí)政府就業(yè)援助兜底責(zé)任，2002年以來(lái)，全市共幫扶各類就業(yè)困難人員就業(yè)7.16萬(wàn)人，其中公益性崗位安置就業(yè)1.2萬(wàn)人。不斷強(qiáng)化崗位對(duì)接、技能提升和權(quán)益保障等服務(wù)，農(nóng)民工總量持續(xù)擴(kuò)大，全市農(nóng)民工達(dá)53萬(wàn)人，為全市打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、全面建成小康社會(huì)作出重要貢獻(xiàn)。七是就業(yè)服務(wù)更加完善。全面加強(qiáng)就業(yè)信息化建設(shè)，健全覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的市、區(qū)（市）、鎮(zhèn)（街）、村（居）四級(jí)公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。定期開(kāi)展基層人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，創(chuàng)建省級(jí)“創(chuàng)業(yè)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)”“充分就業(yè)社區(qū)”74個(gè)，就業(yè)服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。積極推進(jìn)“一次辦好”改革，不斷充實(shí)調(diào)整就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目，就業(yè)失業(yè)登記、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、檔案管理等31項(xiàng)服務(wù)實(shí)現(xiàn)即時(shí)辦理，申報(bào)材料精簡(jiǎn)50%以上，辦理時(shí)限壓縮90%以上。特別是在新冠肺炎疫情背景下，創(chuàng)新開(kāi)展穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)“六專服務(wù)”、企業(yè)用工保障服務(wù)“1234”工作法，企業(yè)群眾滿意度進(jìn)一步提升。 

在展望棗莊就業(yè)工作未來(lái)時(shí)，市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)人表示，將持續(xù)強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向和質(zhì)量導(dǎo)向，堅(jiān)定不移實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，落實(shí)更加積極的就業(yè)政策，提升公共就業(yè)和人才服務(wù)質(zhì)效，助推“工業(yè)強(qiáng)市、產(chǎn)業(yè)興市”三年攻堅(jiān)突破行動(dòng)和“6+3”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)就業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的良性互動(dòng)，進(jìn)一步提升勞動(dòng)者就業(yè)的幸福感、獲得感和安全感。一是著力加強(qiáng)政策供給；二是著力穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)；三是著力抓好重點(diǎn)群體就業(yè)；四是著力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)；五是著力緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾；六是著力健全公共就業(yè)服務(wù)體系；七是著力防范化解失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（記者 徐光  攝影 孫越）